Siapakah yang tidak mengenal Gaji? Gaji adalah hal yang sering diketahui oleh sebagian besar individu, terutama orang-orang yang menjalani pekerjaan sebagai pegawai perusahaan. Gaji merupakan upah yang disalurkan oleh organisasi atau majikan kepada pegawai atau pekerja sebagai imbalan atas tugas yang sudah selesai. Gaji biasanya dilunasi secara berkala, seperti per minggu, per bulan, atau per tahun.
Mengetahui Gaji Karyawan PT Emblem Asia juga merupakan salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja, motivasi, dan loyalitas karyawan terhadap perusahaan. Gaji juga merupakan hak karyawan yang harus dipenuhi oleh perusahaan sesuai dengan kesepakatan dan peraturan yang berlaku. Oleh karena itu, penting bagi perusahaan untuk mengetahui bagaimana cara menentukan, menghitung, dan membayar gaji karyawan secara tepat dan seimbang.
Anda dapat meningkatkan kepuasan dan produktivitas jika Gaji Karyawan PT Emblem Asia baik. Selain itu, Anda juga dapat mengoptimalkan pengeluaran perusahaan untuk gaji karyawan dan menjauhkan masalah hukum yang mungkin timbul akibat kesalahan penggajian.
Gaji Karyawan PT Emblem Asia
ingin tahu Gaji Karyawan PT Emblem Asia? Berapa sih Gaji Karyawan PT Emblem Asia? Apakah Gaji Karyawan PT Emblem Asia sama di semua jabatan? Kami akan jabarkan Gaji Karyawan PT Emblem Asia pada artikel ini.
Gaji Karyawan PT Emblem Asia berada di kisaran Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 perbulan, besarnya Gaji Karyawan PT Emblem Asia yang di didapat karyawan, tergantung dari posisi pekerjaan dan pengalaman yang dimiliki karyawan itu sendiri. Faktor lain yang dari besarnya Gaji Karyawan PT Emblem Asia adalah tunjangan-tunjangan yang di berikan oleh PT Emblem Asia itu sendiri.
15 Gaji Karyawan PT Emblem Asia semua jabatan
Salah satu faktor besaran Gaji Karyawan PT Emblem Asia yang di terima adalah posisi pekerjaan. Untuk lebih detailnya, Berikut ini daftar Gaji Karyawan PT Emblem Asia semua jabatan:
| No. | Jabatan | Rentang Gaji Pokok Perbulan |
| 1 | Akuntansi | Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 2 | Administrasi | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 3 | Assistant Manager | Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 |
| 4 | Corporate Planning | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| 5 | Finance and Accounting | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| 6 | Maintenance Staff | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| 7 | Manager | Rp 13.000.000 – Rp 20.000.000 |
| 8 | Management | Rp 13.000.000 – Rp 20.000.000 |
| 9 | Operator Produksi | Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 10 | Sales | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| 11 | Section Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
| 12 | Staff | Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 13 | Staff Produksi | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| 14 | Teknik | Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 |
| 15 | Jabatan Lainnya | Rp 3.500.000 – Rp 8.000.000 |
Dari list tabel Gaji Karyawan PT Emblem Asia di atas, bisa kita lihat bahwa gaji karyawan masing-masing jabatan pekerjaan sangat beragam. Rentang Gaji Karyawan PT Emblem Asia masing-masing jabatan pekerjaan pun berbeda beda. Jika anda berada di jabatan pekerjaan yang penting maupun bagian manajemen, maka gaji anda juga akan tinggi.
List tabel di atas sendiri juga mencakup untuk lulusan SMA atau SMK maupun sarjana. Namun perlu untuk diingat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan belum sepenuhnya benar, karena tergantung keputusan PT Emblem Asia itu sendiri untuk menambah atau menurunkan besaran gajinya. Akan tetapi paling tidak daftar di atas bisa menjadi bayangan bagi anda, karena tidak jauh berbeda.
Tunjangan Dan Fasilitas dari PT Emblem Asia
PT Emblem Asia tidak hanya memberikan gaji pokok, namun PT Emblem Asia juga memberikan fasilitas dan fasilitas bagi karyawannya. Tunjangan PT Emblem Asia juga mempengaruhi jumlah Gaji Karyawan PT Emblem Asia yang didapat. Berikut ini list fasilitas yang disediakan oleh PT Emblem Asia:Tunjangan Makan
- Tunjangan Transport
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up
- Intensif Kehadiran
- Bonus Akhir Tahun
- THR (Tunjangan Hari Raya)
Dari tunjangan yang diberikan oleh PT Emblem Asia ini, maka gaji yang diperoleh akan variasi pada masing-masing karyawannya. Semakin besar gaji pokok maka tunjangan akan mengikutinya, dan gaji juga akan semakin tinggi.
Jenjang Karir PT Emblem Asia
Jenjang karir karyawan PT Emblem Asia memiliki tahapan atau rangkaian posisi yang harus dilalui oleh karyawan untuk mencapai tujuan profesionalnya di perusahaan tersebut. Jenjang karir menunjukkan potensi dan kesempatan karyawan untuk berkembang dan naik jabatan di perusahaan. Jenjang karir juga menentukan tanggung jawab, tugas, kompetensi, dan gaji yang diterima oleh karyawan di tiap posisi.
Jika Anda bisa menaikan skill Anda, maka PT Emblem Asia juga menambahkan peluang terhadap tiap tiap karyawannya untuk melakukan upgrade skill sehingga bisa promosi jabatan.
Jenjang karir karyawan perusahaan bisa berbeda-beda tergantung pada jenis perusahaan, bidang usaha, struktur organisasi, kebijakan manajemen, dan kinerja karyawan itu sendiri.
Syarat Masuk PT Emblem Asia
Berikut ini syarat-syarat umum masuk PT Emblem Asia
- Lulusan SMA/SMK (operator), D3/S1 (staf)
- Tidak bertindik dan bertato
- Tinggi badan diatas 155 cm
- Tidak buta warna
- Dalam kondisi sehat jasmani dan rohani
- Bekerja dengan jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja individu dan tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift
- Memiliki dokumen yang dibutuhkan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
Dokumen-dokumen yang dibutuhkan hampir sama dengan syarat-syarat di perusahaan atau PT yang lain. Jadi tinggal nanti anda membuat surat lamarannya. Tapi walaupun dokumen yang diperlukan banyak, menurut kami tetap sebanding dengan gaji PT. Emblem Asia yang besar nominalnya.
Jam Kerja Karyawan PT Emblem Asia
PT Emblem Asia memiliki jam kerja sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan oleh pemerintah yaitu delapan jam kerja perharinya. Untuk waktu masuk dan pulang akan menyesuaikan sistem pola kerja yang diatur oleh setiap karyawan PT Emblem Asia. Berikut ini detail umum untuk pola kerja karyawan PT Emblem Asia:Non Shift dari 07.00 – 17.00
- Shift 1 dari 07.00 – 15.00
- Shift 2 dari 15.00 – 23.00
- Shift 3 dari 23.00- 07.00
Masa Kontrak Kerja PT Emblem Asia
Pabrik Emblem Asia populer dengan penerapan sistem kontrak yang cukup ketat. Sehingga itu semua tergantung dari bagaimana karyawan mereka bekerja. Jika mereka rajin, dan berkembang dengan pesat, maka kontrak dapat tetap diperbaharui bersama dengan bermacam penawaran jabatan yang lebih strategis sesuai dengan skill yang dia punya.
Oh iya, terkait kontrak. Di PT Emblem Asia Anda tidak boleh mengajukan resign sebelum menyelesaikan masa kontrak habis. Anda harus bertanggung jawab dengan kontraknya. Tapi kami rasa sih, bersama dengan banyaknya jumlah Gaji PT Emblem Asia, sangat jarang sekali ada karyawan yang sengaja resign.
Kesimpulan
Jadi Gaji Karyawan PT Emblem Asia berada di kisaran Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 perbulan. Jenis perusahaan yang Anda lamar tentu akan mempengaruhi jumlah gaji yang Anda terima. Umumnya, perusahaan multinasional atau asing akan memberikan gaji yang lebih tinggi daripada perusahaan lokal atau nasional. Hal ini karena perusahaan multinasional memiliki skala usaha yang lebih besar, omset yang lebih tinggi, dan standar penggajian yang lebih tinggi pula.
Selain itu, jenis industri atau bidang usaha juga berpengaruh. Misalnya, perusahaan yang bergerak di bidang teknologi, keuangan, atau migas biasanya memberikan gaji yang lebih tinggi daripada perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur, perdagangan, atau jasa.
Posisi atau jabatan yang Anda tempati juga akan menentukan jumlah gaji Anda. Semakin tinggi posisi atau jabatan Anda, semakin besar tanggung jawab dan tuntutan pekerjaan yang harus Anda penuhi. Oleh karena itu, semakin tinggi posisi atau jabatan Anda, semakin tinggi pula gaji yang Anda dapatkan. Itulah pembahasan tentang Gaji Karyawan PT Emblem Asia MM2100. Semoga informasi yang kami berikan bermanfaat.